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蒲城公安推陈出新以做带学发展新时代“枫桥经验”

2019年12月25日 12:03 来源:未知 手机版

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今年以来,蒲城县公安局立足县域实际,深入践行新时代"枫桥经验",不断加强和创新社会治理,全面防范化解各类风险隐患,努力做到"矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位"。
以"枫桥经验"为基石,创新发展网格化管理,打好平安基础关。一是坚持警群结合,着力推动网格融合化。最大限度调动辖区资源,不断做实党委政府牵头、公安主导、社会参与的社会治安治理格局,有效提升驾驭治安局势、防控风险隐患的能力水平。二是坚持动态管控,着力推动信息数据质态化。县局由指挥中心和治安大队牵头,每日通过各辖区网格化管理汇总全县化解矛盾纠纷、重点人员管控等信息,及时做好管控处置工作。三是坚持科技引领,着力推动管控高效化。全局在充分利用"陕西治安"APP基础上,动员辖区网格员、酒店管理者、出租房主等下载使用,积极自主申报,共享信息,共同管控,实现信息数据全汇集、全记录、全智能,有效扩大了参与面、提高了工作效率。目前,全县划分为586个网格,推动19名责任区民警到村委班子任职,组建专职巡逻队62个,人数289个,义务巡逻队367个,人数2020个,物业保安36个,人数175人,切实形成纵向到底、横向到边的管理网络。
以"枫桥经验"为方向,融入各部门联动,筑牢维稳第一线。一是完善多警种联管机制。积极组织治安、派出所等警种,以创建"枫桥式公安派出所"为契机,不断做优派出所"心理调解室"等基础设施,并对民警进行专业培训,有针对性地开展矛盾纠纷排查化解工作。二是搭建多部门联动平台。积极组织联动联席会议,搭建由政法、公安、信访、各镇办、村委等共同参与的"纠纷调解联动平台",每月召开联席会,共同推进矛盾纠纷化解工作。三是打造多元化联处模式。积极向党委政府汇报,发动群众参与,在基础设施较好的村委创新建立"乡贤文化调解室",将辖区有威望的乡贤人士、民间调解能手组成义务调解队,就近调处各类矛盾纠纷,切实把各类矛盾风险解决在当地、解决在初始阶段。今年以来,共建立各类调解室58个,其中陈庄派出所、党睦派出所、罕井派出所、重泉路派出所调解室推陈出新、探索出符合辖区实际情况的温馨调解室,人民调解委员会367个,纳入各类调解人数1057人,成功调解矛盾纠纷926件,调解成功率达89.9%。
以"枫桥经验"为抓手,争先创优谋发展,助推服务最优化。一是户籍服务"零距离"。根据各派出所的特点,户籍窗口采取AB岗轮班制,积极推行错时服务、延时服务、预约服务等方式,方便群众办事,及时满足群众需求,落实"马上办、一次办、网上办、点上办"工作措施,做到让群众"最多跑一次"的服务承诺。同时户政中队按照省市规则优化办理流程、创新办理方法,努力实现服务群众和企业"零距离"的目标。二是警力下沉做实事。县局推动专职警务室民警化,并将各项便民利民措施延伸到社区警务室,切实做到警力下沉,便民服务,从而达到让群众少跑路、为群众多办事的效果,同时警务室民警直接对楼院长、小区物业进行日常业务指导,排查安全隐患、开展安全防范,定期进行流动人口登记、不断维护更新"一标三实"等工作。三是巧借APP再发力。充分利用"陕西治安APP""互联网+"服务等现代化软件,积极推广群众下载使用,解答群众公安业务疑惑,并适时在蒲城公安微信公众号宣传防盗、防诈骗、防火等安全及法律常识,切实形成平安社会人人共创、社会平安人人共享的局面。(孙小康)

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